退職者専用サイト開設／東レ

2025年08月07日 （木曜日）

　東レは、同社を退職した人材を対象に会社情報や採用情報を発信する「アルムナイ（退職者）専用ウェブサイト」を開設した。同社では元従業員を再雇用する事例が増え、組織の柔軟性向上や地域基盤の拡充などにつながっている。専用サイト開設によってそうした流れを加速する。

　ライフイベントやキャリアチェンジを理由に退職した場合でも「もう一度東レで働きたい」という人は多く、再雇用のケースも増えている。中期経営課題の基本戦略の一つとして掲げる「人を基本とする経営の深化」に基づく新たな取り組みとして開設を決めた。

　サイトでは、退職した後も東レに関心を持つ元従業員との継続的な関係構築を目指す。登録者には経営層からのメッセージや社内のニュース、イベント案内、インタビュー記事など、東レへの関心と親しみが深まるような情報を随時発信。互いのニーズが合致すればカムバック採用も行う。

　アルムナイは、人事領域では企業を退職した元従業員を指す。近年は、貴重な人材リソースとして積極的に活用することで新たな価値を生み出そうとする動きが活発化している。